2018年2月12日，神思電子在濟南隆重召開2017年總結(jié)表彰暨2018年戰(zhàn)略規(guī)劃會議。本次大會以“新規(guī)劃 新體制 新風(fēng)貌 新作為”為主題，公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門、分公司、辦事處員工歡聚一堂，總結(jié)表彰2017，規(guī)劃部署2018。
會議環(huán)節(jié)，董事長對神思電子戰(zhàn)略規(guī)劃作出深入剖析和說明，并對2018的工作重點提出綱領(lǐng)性要求。兩位輪值總裁孫濤、井焜分別就2017年工作總結(jié)及2018年運營規(guī)劃作專題報告。2017年，神思電子成功完成中長期發(fā)展規(guī)劃的重新布局，形成“一三五”戰(zhàn)略，穩(wěn)步實施“從行業(yè)深耕到行業(yè)貫通、從身份識別到智能認知”的升級戰(zhàn)略，形成了身份認證、行業(yè)深耕以及智能認知三個梯次產(chǎn)品解決方案布局。尤其在智能認知層面，服務(wù)機器人、自助設(shè)備智能升級以及智能知識管理三項業(yè)務(wù)均在2017年實現(xiàn)簽單落地，公司的商業(yè)人工智能業(yè)務(wù)向批量落地應(yīng)用走出堅實一步。2018年，公司進行管理體制變革，切實落實全員目標(biāo)責(zé)任制，繼續(xù)依據(jù)“一三五”戰(zhàn)略，長期堅持創(chuàng)新驅(qū)動內(nèi)生增長與參股并購?fù)庋影l(fā)展并舉，雙輪驅(qū)動、兩翼齊飛。
為更好落實全員目標(biāo)責(zé)任制，年會現(xiàn)場，董事長與輪值總裁團隊、輪值總裁團隊與各子公司/銷售實體總經(jīng)理分別簽訂了2018年目標(biāo)責(zé)任書。全員目標(biāo)，人人有責(zé)，2018年，神思電子必將凝心聚力，眾志成城！
2017悄然遠去，鮮花與掌聲必須記起那些為了神思發(fā)展，全力拼搏的優(yōu)秀員工。公司領(lǐng)導(dǎo)為在2017年度做出突出貢獻的6個先進集體、26名先進個人以及9名新秀頒發(fā)獎杯。這份榮耀，是禮贊與褒獎，亦是期許與希望！
回首來路，我們成長的印記深刻、清晰；展望前方，我們斗志昂揚，信心滿懷！新故相推，日生不滯。新的一年，我們將不忘初心，繼續(xù)前行，新規(guī)劃、新體制、新風(fēng)貌、新作為！
